按照集团公司党委文件精神，为进一步加强宜富分公司精神文明建设工作力度，更好的发挥精神文明建设和企业文化建设在公司持续、健康、快速发展中的示范引路和辐射带动作用，近日，宜富分公司精神文明建设委员会正式成立。
委员会由分公司党政主要领导、科室负责人及管理所负责人等组成，设主任、副主任、委员。委员会将在分公司党委的领导下，更好的推动分公司各项精神文明建设工作不断深化，其主要职责包括：贯彻执行上级关于精神文明建设的总体要求，具体落实分公司党委关于精神文明建设和企业文化建设的总体部署；负责指导宜富分公司企业文化建设和精神文明建设工作，拟定创建实施规划、制度办法、总结报告等材料；负责指导开展宜富分公司员工队伍思想道德教育和所属各单位专（兼）职精神文明干事的教育培训工作；负责指导分公司精神文明创建活动和企业文化实践活动，深入开展调研活动，为党委决策提供参考；负责督促检查分公司所属各单位、各科室贯彻落精神文明建设、企业文化建设及管理工作部署和落实情况；负责组织实施宜富分公司精神文明创建和企业文化建设各类先进的评比、先进典型的树立和先进经验的推广；负责提出分公司精神文明建设和企业文化建设年度费用计划等。